Per le imprese
Consulenza su tematiche del lavoro e rapporti sindacali
Consulenza esperta per gestire efficacemente i rapporti sindacali e le questioni legali sul lavoro.
I nostri servizi
Assistenza Legale e Sindacale di Eccellenza con Gesfor.
Soluzioni personalizzate per rapporti sindacali complessi e gestione legale del lavoro.
I servizi offerti da GESFOR anche attraverso il Centro Studi GesforJob vengono personalizzati sulla base delle specifiche esigenze dei consulenti e delle aziende clienti.
Comprendono principalmente l’assistenza e la consulenza per tutti gli eventi caratterizzanti la costituzione, lo svolgimento e la risoluzione del rapporto di lavoro, la valutazione dei rischi derivanti da controversie attuali e potenziali, fino al supporto nella gestione delle vertenze individuali e collettive di lavoro.
GESFOR è in grado di fornire assistenza ai consulenti ed alle aziende in occasione di operazioni straordinarie, quali trasferimenti d’azienda e nelle procedure sindacali conseguenti.
I nostri servizi
Relazioni sindacali ordinarie e gestione crisi
Controllo periodico, monitoraggio, assistenza in occasione di controlli e in materia previdenziale.
La specializzazione nei rapporti sindacali viene esplicitata nell’assistenza ai consulenti ed alle aziende nelle relazioni sindacali ordinarie, in particolare nelle trattative per i contratti integrativi di secondo livello, per la gestione di Premi di Risultato Variabili, per la gestione di piattaforme aziendali complesse fino alle più recenti frontiere del Welfare Aziendale.
La medesima attenzione e professionalità viene fornita nella gestione degli ammortizzatori sociali nelle crisi aziendali (Cassa Integrazione Guadagni Ordinaria, Straordinaria, Contratti di Solidarietà, Procedure di riduzione di personale).
Il Centro Studi GESFOR ha acquisito un’alta specializzazione nel controllo periodico, monitoraggio, verifica documentazione di lavoro e previdenziale con una sollecita assistenza in occasione di controlli, verifiche e vigilanza in materia di lavoro e in materia previdenziale – contributiva, svolgendo poi un’attività professionale in occasione di ricorsi amministrativi avverso verbali degli Istituti di vigilanza a seguito di ispezioni.
Consulenza ordinaria
Ecco alcuni esempi tra i servizi Gesfor di consulenza ordinaria aziendale:
Diritto del lavoro, diritto sindacale e legislazione sociale
Assistenza e consulenza per tutti gli eventi caratterizzanti la costituzione, lo svolgimento e la risoluzione del rapporto di lavoro
Gestione delle relazioni sindacali ordinarie, dei rinnovi degli Accordi Integrativi Aziendali, dei Premi di Risultato Variabile e del WELFARE AZIENDALE
Controllo periodico, monitoraggio, verifica documentazione di lavoro e previdenza
Certificazione dei contratti di lavoro
Contratti di secondo livello, aziendali e di prossimità
Consulenza su tematiche extra-ordinarie
Ecco alcuni esempi tra i servizi Gesfor di consulenza ordinaria aziendale:
